Mitarbeiter/in im Belegungsmanagement (m/w/d)

Das Caritas-Krankenhaus St. Maria ist als Fachklinik für Pneumologie und Psychosomatische Medizin ein hoch spezialisiertes Krankenhaus mit einem breiten diagnostischen und therapeutischen Angebot. Mit unserer speziellen Expertise erfüllen wir in enger Kooperation mit dem Universitätsklinikum Regensburg einen überregionalen Versorgungsauftrag. Wir stehen zudem in enger Verbindung zu den Caritas-Krankenhäusern St. Josef in Regensburg und St. Lukas in Kelheim. Die Größe unseres Hauses trägt zu einer sehr persönlichen Atmosphäre bei, während eine enge fachübergreifende Zusammenarbeit und kurze Wege den Klinikalltag in St. Maria prägen. Das einzigartige Panorama, das an manchen Tagen bis in die Alpen reicht, macht unser Krankenhaus zu einem Arbeitsplatz, der in vielerlei Hinsicht beste Aussichten bietet. St. Maria liegt oberhalb des Marktes Donaustauf und damit direkt vor den Toren Regensburgs. In nächster Nähe zur Klinik laden Wald- und Wanderwege zu Spaziergängen und Pausen im Grünen ein. Gleichzeitig verfügt die Klinik über eine gute Verkehrsanbindung in alle Richtungen.

• Planung und Steuerung der Bettenkapazität sowie Koordination der Belegungsbuchungen und Zuweisung
• Sicherstellung eines strukturierten Aufnahme- und Entlassprozesses
• Erstellung und Aktualisierung von Fahrdienstanforderungen sowie Koordination interner und externer Transporte
• Organisation der Terminierung für Neuzugänge und Entlassungen in Abstimmung mit Oberärzten und Einweisern
• Erstellung der Belegungsstatistik sowie Kommunikation mit externen Einweisern und Kostenträgern
• Planung der prä- und poststationären Versorgung, einschließlich Anforderung und Verwaltung von Patientenunterlagen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder MFA, idealerweise mit Erfahrung oder Weiterbildung im Casemanagement
• Belastbare Persönlichkeit mit Fähigkeit zur Priorisierung und Koordination komplexer Aufgaben
• Kommunikationsstärke
• Hohes Maß an Loyalität und Zuverlässigkeit
• Fachliche, soziale und persönliche Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein und Engagement
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit klinischen Dokumentationssystemen

• Vergütung und Sozialleistungen nach AVR Caritas mit zusätzlicher Altersversorgung
• 30 Tage Urlaub
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Eine gezielte, qualifizierte Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet
• Ein Team aus kompetenten und erfahrenen Mitarbeitenden
• Ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld, dass auf Fachkompetenz und ein familiäres Miteinander setzt
• Einen Arbeitsplatz mit Ausblick auf die vielleicht schönsten Sonnenaufgänge
• Preiswerte Verpflegung in unserer hauseigenen Kantine
• Kostenfreie, kliniknahe Parkmöglichkeiten
• Mitarbeiterrabatte im Einzelhandel sowie Fahrrad-Leasing
• Viele weitere Benefits